来源：文化建设部        作者：黄瑾一 覃新清

2022年12月20日下午，由文化建设部组织的题为“图书馆转型升级与图书馆人才问题”的讲座在腾讯会议上进行线上直播。此次讲座担纲主讲的是我校二级教授、博士生导师、图书馆馆长李启军教授。此次讲座由图书馆副馆长覃熙主持，由于疫情原因，图书馆全体教师，部分高校图书馆学者、老师及各专业学生代表以线上观看的方式参与讲座。

李启军教授结合自身多年的科研经历及管理工作实践，从图书馆转型及图书馆的人才问题两方面进行阐述。李启军教授从信息时代发展的背景出发，文献形态和传播方式，读者利用信息的行为和模式发生革命式变化的形式下，高校图书馆由资源主导到服务主导的转型的必然趋势。并以此为基础提出图书馆的发展关键在于人才，图书馆将着力引进和培养技术复合型人才，图书馆员对自我知识储备、能力准备以及面对变革与转型的适应力、应对力，应该具有清醒认知，加强自我提升。

李启军教授认为，现在是一个图书馆从资源主导到服务主导的转型变革时期。如果说传统图书馆的根本特点是“收藏性”和“封闭性”，那么智慧图书馆的根本特点则是智慧化的“服务”和“开放”，即“智慧化的服务”和“智慧化的开放”。传统图书馆重视在资源收藏上做文章，尤其是财大气粗的大馆，追求文献资源收藏的庞大、齐全，后来发现即使再有钱也藏不完世界上所有的文献资源，不再求“全”，转而求“特”。每个图书馆都力求在文献资源收藏上与别的图书馆长得不一样，以馆藏的特殊性取胜。经过数字化发展的过渡，传统图书馆终究要走向智慧图书馆，甚至可以说智慧图书馆的“未来已来”。

李教授强调，根据初景利等人的观察，智慧图书馆是智慧技术赋能图书馆之后的新形态，是智能技术和人文智慧的融合，其终极目标是智慧服务。因此，元宇宙虽然能够赋能智慧图书馆建设，但是不能单靠元宇宙来实现图书馆的智慧化。智慧图书馆的“智慧”不仅仅是智慧技术的应用，最关键最核心的是图书馆员的智慧。正如初景利等人指出的，“人的智慧是智慧图书馆的服务核心。在智慧图书馆建设中，不能仅仅依赖智能空间、智能设备，人的智慧（知识、经验、专长、感悟、能力等）必须发挥主导和关键作用。需要呼唤智慧型馆员的出现，并将智能技术与馆员的智慧有机结合，从而为用户提供真正的‘智慧’服务。”这就需要图书馆管理人员——从学校领导到图书馆领导树立起正确的图书馆人才观，不再把图书馆看作“博士后流动站”、“家属院”，而真正把图书馆作为“学校的文献信息资源中心”“为人才培养和科学研究服务的学术性机构”来规划和建设，来配置图书馆人才。而图书馆馆员们对自己是否适合智慧图书馆建设需要，也应该有一个客观的认知，具有一种“不进则退”的危机意识，勇于自我革命、自我提升、自我发展，在学习中研究，在研究中学习，在学习研究中发现新问题，解决新问题，创造新自我。以智慧的自我向广大读者提供智慧的服务。

“这是一个最好的时期，也是一个最坏的时期”，我们图书馆人要拥抱变革，增加信心，提升能力，转型创新，抓住机遇，把图书馆的命运掌控在我们图书馆员自己手中。

此次讲座主题鲜明，内容丰富，理论与实践结合，引人深思，此次讲座深刻点明了图书馆发展所面临的新课题、新矛盾，对力争把我校图书馆建设成学校文献信息中心、校园文化中心、学术研究中心、学术交流中心具有深刻的启发意义。我馆举办此次讲座，必然有利于大家进一步认识信息时代图书馆转型的必要性以及图书馆员观念转变和能力提升的重要性和紧迫性，同时激励全体馆员要抓住发展机遇，积极创新以进一步提升图书馆服务质量与水平。